在学校里，老师会根据学生的成绩给他们排名。在人力资源方面，会对员工的表现进行排名；在市场上，运营是根据销量排名的。有些人会直接填写1、2、3.用手按降序排列。

今天，我将与大家分享带有rank功能的RANKing。

rank函数的语法形式：在rank名称(number，ref，[order])后面的参数中，number是需要排名的数值或单元格名称(单元格必须是数字)，ref是排名的参考数值区域，order的值为0和1，默认不需要输入，得到由大到小的排名。如果您想找到最后一个位置，请使用1表示订单价值。

rank函数的rank只能是单一条件，重复数的rank是一样的，重复数的存在也会影响后续值的RANK。比如【1组】的【刘军】和【2组】的【一条路】都有100的订单，在全公司并列第一，所以公司没有第二名，第二名是第三名。边肖的案例从大到小排列。

当然，什么时候会使用升序排名？我在日常工作中使用以下情况：成本控制，根据缺勤次数对人们的每日出勤情况进行排名。

排序的方式有很多种：比如中国式排名：在并列第一的情况下，第三名在上述情况下排名第二；多条件排序：分别对组内1-3组人和百分位进行排序；评估最高比例的人。这些将在后面分享。