1.企业人力资源整体结构有哪些子结构？

答：企业人力资源结构包括以下五个子结构：

1.年龄结构：

即企业人力资源中不同年龄员工的构成和比例；

2.性别结构：

即企业人力资源中男女员工的构成和比例；

3.知识结构：

即企业人力资源中不同学历层次和专业类型员工的构成和比例；

4.专业结构：

即企业人力资源中不同专业类别员工的构成和比例；

5.身体和心理素质结构：

即企业人力资源中不同体质、性格、气质、兴趣、爱好、能力、道德的员工的构成及比例关系。